1. Razviti planove širenja tržišta i razvoja poslovanja odeljenja na osnovu postojeće analize tržišta i budućih tržišnih prognoza;

2. Voditi odjel prodaje kako bi kontinuirano razvijao kupce kroz različite kanale i ispunio godišnji cilj prodaje;

3. Postojeća istraživanja proizvoda i predviđanja tržišta novih proizvoda, davanje smjernica i savjeta za razvoj novih proizvoda kompanije;

4. Odgovoran za prijem klijenata u odjeljenju / poslovne pregovore / pregovore o projektu i potpisivanje ugovora, kao i pregled i nadzor pitanja vezanih za narudžbu;

5 Dnevno upravljanje odjeljenjima, koordinirati postupanje u nenormalnim radnim situacijama, kontrolirati rizike u poslovnim procesima, osigurati nesmetano izvršavanje naloga i blagovremeno naplatu;

6. Pratiti ostvarenje prodajnih ciljeva odjela, te praviti statistiku, analizu i redovne izvještaje o učinku svakog podređenog;

7. Razviti sisteme zapošljavanja, obuke, plata i ocjenjivanja zaposlenih za odjel i uspostaviti odličan prodajni tim;

8. Razviti sistem rješenja za upravljanje informacijama o klijentima za održavanje dobrih odnosa s kupcima;

9. Drugi zadaci koje povjeri pretpostavljeni.

1. Marketing, poslovni engleski, smjerovi vezani za međunarodnu trgovinu, diploma ili više, engleski nivo 6 ili više, sa jakim vještinama slušanja, govora, čitanja i pisanja.

2. Više od 6 godina domaćeg i međunarodnog iskustva u prodaji, uključujući više od 3 godine iskustva u upravljanju prodajnim timom i iskustvo u industriji rasvjete.

3. Imaju jake sposobnosti poslovnog razvoja i vještine poslovnog pregovaranja;

4. Imaju dobre vještine komunikacije, upravljanja i upravljanja problemima i jak osjećaj odgovornosti.