| Radne odgovornosti: | |||||
| 1. Razviti planove za širenje tržišta i razvoj poslovanja odjela na osnovu postojeće analize tržišta i budućih tržišnih prognoza; 2. Voditi odjel prodaje kako bi kontinuirano razvijao kupce putem različitih kanala i ostvario godišnji prodajni cilj; 3. Istraživanje postojećih proizvoda i prognoziranje tržišta novih proizvoda, pružanje smjernica i savjeta za razvoj novih proizvoda kompanije; 4. Odgovoran za prijem kupaca u odjelu / poslovne pregovore / pregovore o projektima i potpisivanje ugovora, kao i pregled i nadzor nad pitanjima vezanim za narudžbe; 5. Dnevno upravljanje odjelom, koordinacija rješavanja neuobičajenih radnih situacija, kontrola rizika u poslovnim procesima, osiguranje nesmetanog izvršenja narudžbi i pravovremene naplate; 6. Pratiti ostvarivanje prodajnih ciljeva odjela i praviti statistike, analize i redovne izvještaje o učinku svakog podređenog; 7. Razviti sisteme za zapošljavanje, obuku, plate i procjenu zaposlenika za odjel i uspostaviti odličan prodajni tim; 8. Razviti sistem rješenja za upravljanje informacijama o kupcima kako bi se održali dobri odnosi s kupcima; 9. Ostali zadaci koje dodijele nadređeni.
| |||||
| Zahtjevi za posao: | |||||
| 1. Marketing, poslovni engleski jezik, smjerovi vezani za međunarodnu trgovinu, diploma prvog stepena ili više, znanje engleskog jezika na nivou 6 ili više, sa jakim vještinama slušanja, govora, čitanja i pisanja. 2. Više od 6 godina iskustva u domaćoj i međunarodnoj prodaji, uključujući više od 3 godine iskustva u upravljanju prodajnim timom, te iskustvo u industriji rasvjete. 3. Posjeduje snažne sposobnosti razvoja poslovanja i vještine poslovnog pregovaranja; 4. Posjedovati dobre komunikacijske, upravljačke i vještine upravljanja problemima, te snažan osjećaj odgovornosti.
|
Vrijeme objave: 24. septembar 2020.
